
El Gobierno reformuló su oferta salarial y busca el aval de ATE y UPCN para el primer semestre de 2026
La propuesta contempla ajustes trimestrales por inflación, un bono extraordinario de $350.000 en enero, compensación por Ropa de Trabajo y la actualización de las Asignaciones Familiares. Los gremios analizarán el planteo en asambleas.




















